Fannys Förebilder
A podcast by Fanny Widman
582 Episodio
-
170. Seher Yilmaz - Hur kan vi prata om rasism?
Pubblicato: 20/02/2022 -
Så gör du för att inte ständigt behöva bevisa dig
Pubblicato: 16/02/2022 -
169. Annika R Malmberg - Hur blir vi bra på relationer?
Pubblicato: 13/02/2022 -
Så får du dina relationer att blomstra med Annika R Malmberg
Pubblicato: 09/02/2022 -
168. Petra Ålund - Hur behåller vi vår integritet?
Pubblicato: 06/02/2022 -
Så hittar du dina drivkrafter med Petra Ålund
Pubblicato: 02/02/2022 -
167. Maria Rashidi - Om att överleva hedersvåld
Pubblicato: 30/01/2022 -
Att hitta styrkan i förtryck med Maria Rashidi
Pubblicato: 26/01/2022 -
166. Kristina Vallin - Hur hanterar vi förändring som gör ont?
Pubblicato: 23/01/2022 -
Så skapar du psykologisk trygghet med Kristina Vallin
Pubblicato: 19/01/2022 -
165. Nilla Fischer - Hur är det att vara kvinna inom fotbollen?
Pubblicato: 16/01/2022 -
Så kan du hantera press med Nilla Fischer
Pubblicato: 12/01/2022 -
164. Petra von Rohr - Hur slutar vi vara den duktiga flickan?
Pubblicato: 09/01/2022 -
Så kan du hantera din prestationsångest med Petra von Rohr
Pubblicato: 05/01/2022 -
163. Katarina Wennstam - Synen på kvinnors sexualitet sätter spår i alla aspekter av våra liv
Pubblicato: 02/01/2022 -
Så får duktiga flickor revansch med Birgitta Ohlsson
Pubblicato: 29/12/2021 -
162. Elizabeth Kuylenstierna - Hur är man good enough?
Pubblicato: 26/12/2021 -
Så skapar vi jämställda förhållanden med Sandra Lindström
Pubblicato: 22/12/2021 -
161. Brit Stakston - Hur påverkar digitaliseringen jämställdheten?
Pubblicato: 19/12/2021 -
Så bygger du ditt personliga varumärke med Brit Stakston
Pubblicato: 15/12/2021
Det här är podden för dig som vill vidga dina perspektiv och ständigt lära dig något nytt. Det är en podd om ledarskap, inkludering och jämställdhet. Jag lyfter kvinnliga och manliga förebilder för att få in många perspektiv och inkludera alla. Ni får lyssna till starka livsberättelser och varje vecka lär ni er något nytt på temat ledarskap, inkludering och jämställdhet.